A Konsac estem molt agraïts per la confiança de tantes empreses, institucions i candidats al llarg de tot aquest temps.
Per això, us volem donar les gràcies per tots aquests anys de confiança, suport i generositat.
Moltes gràcies!
Hem fet 35 anys!
También te puede gustar
La recompensa de l’esforç
La tercera eina que considero fonamental per fomentar la lleialtat a les organitzacions és la fórmula “esforç per recompensa”.
La lleialtat per sobre de la retenció de talent
Quan parlem de retenció de talent, un terme ja massa desgastat, prefereixo enfocar el debat en un concepte més poderós: la lleialtat als projectes. I, en aquesta línia, vull compartir amb vosaltres una reflexió sobre la segona eina clau per aconseguir-la.
Organitzacions Gollum
En la gestió de persones, hi ha temes que solen ser el focus d’atenció de les empreses. Aquests temes evolucionen amb el temps i, tot i que no siguin cíclics, tornen a les taules dels alts directius quan les formes d’abordar-los ja no estan alineades amb els nous temps.
